Wirtschaftsingenieur (m/w/d) für Entwicklungsprojekte im Automotive

Lust auf neueste Technologien, spannende Projekte und ein tolles Team, das dich gerne in seiner Mitte willkommen heißt? Perfekt. Dann komm zu uns! 

• Du bewirbst dich auf eine Stelle bei der Technica Engineering GmbH.
• Technica Engineering GmbH ist Teil der Technica Firmengruppe mit aktuell ca. 1000 Mitarbeiter:innen weltweit.🌍
• Diese Position ist in Vollzeit möglich. 

Wir bieten dir eine Stelle als:
 Wirtschaftsingenieur (m/w/d) für Entwicklungsprojekte
bei Technica Engineering GmbH in München oder in Mönsheim an

Deine Hauptverantwortlichkeiten:

• Entwickeln, verbessern und umsetzen von Projekten, sowie Prozessen und -Richtlinien.
• Überwachen der Projektleistung und regelmäßiges Berichten an die Abteilungsleitung.
• Abstimmung auf verschiedene Initiativen wie OKRs, P&I-Planung und Berücksichtigung des zugrunde liegenden Geschäftsplans.
• Moderieren von bereichsübergreifenden Meetings und Sicherstellen einer effektiven Kommunikation zwischen den Beteiligten.
• Planung und Umsetzung von Maßnahmen leiten, die zur Maximierung der betrieblichen Effizienz und Effektivität beitragen und die Ziele der Organisation erreichen.
• Proaktive Kommunikation mit allen beteiligten Mitarbeitern, um sie zu ermutigen, Probleme zu erkennen, Lösungen zu entwickeln und Effizienzverbesserungen umzusetzen.

Was Du brauchst, um das zu verwirklichen, was zählt:

• Bachelor-Abschluss in Wirtschaftsingenieurwesen, Betriebswirtschaftslehre, Projektmanagement oder einem verwandten Fachgebiet.
• Ein PMP- oder eine ähnliche Zertifizierung ist von Vorteil.
• Praktische Erfahrung im Projektmanagement ist wünschenswert aber zumindest ein fundiertes Verständnis mit Projektmanagement-Methoden und -Tools sind Voraussetzung.
• Hervorragende Fähigkeiten in den Bereichen Führung, Kommunikation und zwischenmenschliche Beziehungen.
• Fähigkeit, mehrere Projekte gleichzeitig zu managen und zwischenmenschlich mit allen beteiligten Steakholdern umzugehen.
• Sicherer Umgang mit Projektmanagement-Software und -Tools
• Kenntnisse von Automotive Entwicklungsprozessen sind ein Vorteil
  
• Sprachkenntnisse auf Deutsch und Englisch kommunikationssicher, mindestens ab B1/B2

Wir wünschen uns Deine persönlichen Attribute:

• Führungsqualitäten: Fähigkeit, ein Team zu führen und zu motivieren, die Leistung zu steigern und Ziele zu erreichen.
• Kollaboration: Starker Teamplayer, der effektiv mit funktionsübergreifenden Teams und externen Partnern zusammenarbeiten kann.
• Anpassungsfähigkeit: Fähigkeit, Dich in einem schnelllebigen, dynamischen Umfeld zurechtzufinden und mehrere Prioritäten zu setzen.
• Innovation: Kreativer Denker, der innovative Lösungen für komplexe Herausforderungen entwickeln kann.
• Integrität: Hohe ethische Standards und ein Engagement für Compliance und Transparenz.

Unser Angebot lässt dein Herz höher schlagen ❤

• Du arbeitest nicht nur mit führenden Technologie-Pionieren zusammen und lernst von ihnen - wir bauen also dein IP-Know-How auf und bilden dich zum nächsten Fachexperten aus.
• Außergewöhnliche Work- Life Balance: – Flexible Urlaubsgestaltung – Weil du am besten weißt, wann du eine Pause brauchst.
• Freizeitausgleich – Deine Freizeit ist uns wichtig – Jede Überstunde kann in Freizeit umgewandelt werden.
• Gleitzeitmodell – ob früher Vogel oder Nachteule – Du kannst deinen Arbeitstag flexibel gestalten.
• Flexibel anpassbares Arbeitszeitmodell – Vollzeit oder Teilzeit – Weil du entscheidest, wo deine Prioritäten liegen.
• Wir sind Multi-Kulti und leben eine außerordentliche DIVERSITY von sehr vielen Nationalitäten und Kulturen - voll integriert im Arbeitsalltag.
• Home Office oder Office – Arbeite dort, wo du dich am wohlsten fühlst, bei uns geht beides bis 50% Homeoffice.
• Maßgeschneidertes Coaching-Programm für die ersten Monate – weil uns deine persönliche Betreuung wichtig ist überlegen wir uns schon vor deinem Start, was du noch lernen solltest um dich im Rahmen des Technica-Academy Programms gut einzuarbeiten.
• Großes Schulungsangebot über die firmeninterne Schulungsdatenbank sowie über die Online-Learningplattform von Gamelearn – damit du dich bei uns zielgerichtet weiterbilden kannst.
• Übernahme von internen Rollen möglich (z.B. Messen, Recruiting, Mentoring..) – wenn du dich auch außerhalb deiner Teamrolle engagieren möchtest.
• Eine sehr gute Vergütung und ein umfangreiches Paket an attraktiven betrieblichen Sozialleistungen wie Poolfahrräder & Scooter, Guthaben-Bezahlkarte und BAV – weil wir deinen täglichen Einsatz zu schätzen wissen.
• Eine auf Forschung und Entwicklung ausgerichtete Unternehmenskultur mit einer klaren Reinvestitionsmentalität. Ein Unternehmen, das von Ingenieur:innen gemacht und von Ingenieur:innen geführt wird.

Unser Talent Acquisition Team freut sich auf dich und beantwortet dir gerne deine Fragen.

mycareer@technica-engineering.de
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