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Elektrotechniker/Elektroingenieur für unsere Test-Systeme in Mönsheim/Stuttgart (m/w/d)

vor Ort
  • Mönsheim, Baden-Württemberg, Deutschland
Program VW/CARIAD

Jobbeschreibung


Lust auf neueste Technologien, spannende Projekte und ein tolles Team, das dich gerne in seiner Mitte willkommen heißt?
Perfekt. Dann bereichere unser Team!


  • Du bewirbst dich auf eine Stelle bei der Technica Engineering GmbH.
  • Technica Engineering GmbH ist Teil der Technica Firmengruppe mit aktuell ca. 800 Mitarbeiter:innen weltweit.🌍


Technica Engineering GmbH ist ein produzierendes Elektronik-Unternehmen im Bereich der Entwicklung von Fahrzeugen.
Wir entwickeln und produzieren eigene Software und elektronische Produkte, ebenso wie wir unseren Kunden bei neuen Entwicklungs- und Testprojekten beratend zur Seite stehen. Unsere technische Spezialisierung im Bereich Automotive Ethernet und Steuergeräteentwicklung ermöglicht uns, technische Lösungen zu Themen wie Embedded Steuergeräte, Bordnetze, ADAS, Security, Body Funktion, Komfort Funktion, Gateway u.v.a. anzubieten.


Dein Job bei Technica ist unbefristet und du wirst in Zukunft viel bewegen. Jemand mit Erfahrung aus deinem Team wird dich als dein Coach/Mentor persönlich und individuell ab deinem Start begleiten. Unsere Technica -internen Schulungen im Headquarter in München machen dich fit für den Projekteinsatz und deine persönliche Weiterentwicklung. Die Technica -Familie steht für ein offenes und freundliches Miteinander, flache Hierarchien, flexibles Arbeiten, Arbeitnehmer:innen- und familienfreundliche Arbeitszeiten, zahlreiche Events, leckeren Kaffee uvm.


Wir bieten aktuell eine Stelle als

 Elektrotechniker:in oder Techniker:in (m/w/d)
für unsere elektronischen Test-Systeme

in Mönsheim/Stuttgart an.


„Der/Die ideale Bewerber:in bringt dabei einen Hintergrund aus der Elektrotechnik mit
und hat schon Erfahrungen im Bereich Elektronik-Verkabelung und Steuergeräte-Flashen gesammelt.“


Deine Aufgaben mit dem Team:

  • Eigenständige Montage & Entwicklung von Testsystemen für Automotive Steuergeräte.
  • Inbetriebnahme und Tests unserer Automotive HiL-Systeme.
  • Mechatronischer Aufbau von Teilsystemen aus zukünftigen Bordnetzen.
  • Konfektionierung verschiedener Teil-Kabelbäume.
  • Fehlersuche, Behebung von Fehlern an Testsystemen.
  • Anfertigung von Dokumentationen zu unseren Testsystemen.
  • Steuergeräte flashen und Software aktualisieren.

Stellenanforderungen

  • Ausbildung im elektrotechnischen Bereich, Techniker, Mechatronik, Nachrichtentechnik, Kfz-Technik oder ähnliche Ausbildung, evtl. kompensiert durch vorhandene Erfahrung aus dem Bereich Elektrik / Elektronik (im Fahrzeug)
  • Flash-Erfahrung mit OEM spezifischen Tools wie z.B. ODIS ist wünschenswert
  • Kenntnisse im Bereich Schaltungstechnik, einfache Elektronik und Messtechnik.
  • Freundliches Auftreten gepaart mit Zuverlässigkeit.
  • Kommunikationssicheres Englisch und mindestens Grundkenntnisse in Deutsch.
  • Eigener PKW Führerschein ist wünschenswert.
  • Handwerkliches Geschick.



Unser Angebot lässt dein Herz höher schlagen

  • Du arbeitest nicht nur mit führenden Technologie-Pionieren wie Dr. Lars Völker und Thomas Königseder zusammen und lernst von ihnen - wir bauen also dein IP-Know-How auf und bilden dich zum nächsten Fachexperten aus.
  • Außergewöhnliche Work- Life Balance: – Flexible Urlaubsgestaltung – Weil du am besten weißt, wann du eine Pause brauchst.
  • Freizeitausgleich – Deine Freizeit ist uns wichtig – Jede Überstunde kann in Freizeit umgewandelt werden.
  • Gleitzeitmodell – ob früher Vogel oder Nachteule – Du kannst deinen Arbeitstag flexibel gestalten.
  • Flexibel anpassbares Arbeitszeitmodell – Vollzeit oder Teilzeit – Weil du entscheidest, wo deine Prioritäten liegen.
  • Wir sind Multi-Kulti und leben eine außerordentliche DIVERSITY von sehr vielen Nationalitäten und Kulturen - voll integriert im Arbeitsalltag.
  • Maßgeschneidertes Coaching-Programm für die ersten Monate – weil uns deine persönliche Betreuung wichtig ist überlegen wir uns schon vor deinem Start, was du noch lernen solltest um dich im Rahmen des Technica-Academy Programms gut einzuarbeiten.
  • Großes Schulungsangebot über die firmeninterne Schulungsdatenbank sowie über die Online-Learningplattform von Gamelearn – damit du dich bei uns zielgerichtet weiterbilden kannst.
  • Übernahme von internen Rollen möglich (z.B. Messen, Recruiting, Mentoring..) – wenn du dich auch außerhalb deiner Teamrolle engagieren möchtest.
  • Eine sehr gute Vergütung und ein umfangreiches Paket an attraktiven betrieblichen Sozialleistungen wie Poolfahrräder & Scooter, Guthaben-Bezahlkarte und BAV – weil wir deinen täglichen Einsatz zu schätzen wissen.
  • Eine auf Forschung und Entwicklung ausgerichtete Unternehmenskultur mit einer klaren Reinvestitionsmentalität. Ein Unternehmen, das von Ingenieur:innen gemacht und von Ingenieur:innen geführt wird.


unser Talent Acquisition Team freut sich auf dich
Deine Fragen beantworten gerne Verena, Bahar, Moritz und Julie. Melde dich einfach bei uns.

mycareer@technica-engineering.de
+49-89 21537486

Erzähle uns von deinem Talent und schick deine Bewerbung über unser Online-Formular damit deine Karriere bei Technica beginnen kann.

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