Wir sind ein Technologie-Unternehmen mit Hauptsitz in München und haben uns technisch auf Entwicklung, den Test und die Absicherung von Fahrzeugtechnologien spezialisiert. In unserer internationalen Firmengruppe sind wir aktuell mehr als 600 Mitarbeiter/innen.
Mit eigenen Produkten als Hard- und Softwarelösungen für unsere Kunden erschaffen wir erfolgreich Ergebnisse der Autos von morgen. Wir beliefern die Entwicklungsabteilungen der Fahrzeughersteller mit Produkten, Entwicklungswerkzeugen und Know-How aus unserem speziellen Fachbereich. Unsere Firmenkultur ist Innovation. Unser Fokus ist Lernbereitschaft und Kollaboration.

Unsere kreativen Softwareentwickler, Ingenieure und Techniker sorgen für ein produktives und abwechslungsreiches Arbeitsklima bei der Entwicklung von Komponenten und Netzwerken, bei Konzeption und Prototyping oder bei Test und Evaluierung unserer eigenen Produkte oder den KFZ-Steuergeräten von morgen.
Wenn auch Sie sich für neue Technologien interessieren und vom Fortschritt der Automobilindustrie fasziniert sind, sind Sie bei uns genau richtig. Unterstützen Sie uns bei der Entwicklung der Fahrzeuge unserer gemeinsamen Zukunft.

Die Sicherheit und das Wohlergehen unserer Kandidaten:innen, unserer Mitarbeitenden und ihrer Familien haben weiterhin höchste Priorität. Bis sich die Reisebeschränkungen ändern, werden die Interviews weiterhin virtuell durchgeführt. 

• Automotive Ethernet

  Die ultimative Datenleitung im Automobil der Zukunft. Im Thema „Automotive Ethernet“ beispielsweise sind wir Experten und schon seit 2008 als Technologie-Pioniere tätig und haben bereits in 2012 BMW bei der Einführung von Automotive Ethernet im Auto maßgeblich unterstützt. Aktuell unterstützen wir viele OEMs bei der Konzeptionierung von neuen Bordnetz-Topologien für die Fahrzeuge unserer Zukunft.
  

• Testfahrzeug Fahren

  Wir testen Steuergeräte unserer Kunden im Labor oder direkt im Automobil. Das bedeutet auch im Fahrversuch in der Stadt und auf der Teststrecke. Man kann also öfters mal den legendären Erlkönig bei uns fahren.

• Autonomes Fahren ADAS

  Einige Technica Projekte sind im Bereich Testing und Testentwicklung für die Steuergeräte und Software der zukünftigen Fahrerassistenzsysteme. Wir testen also, ob ein Auto bald selber fahren kann. Auch dabei könnten wir sogar ein Testfahrzeug selbst fahren lassen.

• Produktentwicklung

  Wir entwickeln und bauen unsere eigenen  Software- und elektronischen Produkte, die wir oder unsere Kunden als Werkzeuge in Testprojekten selbst einsetzen. Diese Geräte werden im Hause Technica vor-entwickelt, getestet und in Serienreife gebracht. Wir haben damit die komplette Produktzykluskette unter unserer eigenen Verantwortung und können so auch kurzfristig auf geänderte Anforderungen reagieren.
  

• Integrationstesting für Software und Hardware 

  Wir testen und entwickeln Tests für unsere Kunden rund um alle Steuergeräte im Auto. Man spricht von Testing-in-der-laufenden-Entwicklung. Damit sind wir immer am Puls der Zeit und können die neuesten technischen Geräte und Produktgruppen kennenlernen, meistens schon in einem sehr frühen Stadium der Produktentwicklung. Wir können unseren Kunden ein breites Portfolio an bereits validierten Testfällen für eine komplette Absicherung von neuen Steuergeräten bieten oder je nach Bedarf, kurzfristig erstellen.
  

• Car Access Absicherung

  Einige unserer Kunden lassen sich bei uns beraten, um Ihre Produkte für Carsharing / Car Access zu optimieren und testen zu können. Dabei testet unsere Carsharing-Abteilung die Integration der Funktionen in das Auto, sowie die Mobilnetzverbindungen, GPS und weitere Funktionen. Häufig bekommen wir sehr interessante Versuchsfahrzeuge dafür gestellt und können diese auch im Fahrversuch testen.

• ASD - Active Sound Design

  Wir beraten einige unserer Kunden im Bereich ASD für die Fahrzeuge mit und ohne Verbrennungsmotor. Damit kann sich das Fahrgeräusch in und außerhalb von einem Fahrzeug deutlich besser anhören oder überhaupt erst wahrgenommen werden.

Lieber Besucher unserer Karriereseite,

wir möchten Ihnen gerne das Du anbieten.

Wir sprechen Sie auf unserer Karriereseite selbstverständlich höflich mit dem "Sie" an, leben aber innerhalb unserer Firmengruppe eine sehr flache Hierarchie und damit auch die DUZ-Kultur. Bei uns wird der Chef von jedem geduzt und umgekehrt genau so. Daher würden wir uns freuen, Dich schon bald innerhalb unseres Firmennetzwerkes als Kollegin/Kollegen (m/w/d) mit dem Vornamen zu begrüßen, aber bis dahin verbleiben wir mit Ihnen auf der höflichen Umgangsform, - per Sie.
Bitte wundern Sie sich auch nicht, wenn einige Stellenausschreibungen auf Du formuliert sind, das soll bewusst so sein.